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发布时间:2007-02-27 点击次数:3747
人勤春来早，年初充电忙
本报讯 为了进一步提升员工的素质，加强对人才的培养，公司于年初选派了12名优秀员工参加乐清电大2007年春季班在职学历教育，还有一些员工参加了浙江大学远程学历教育，他们所学专业包括企业管理、工商管理、人力资源管理、会计等。公司派出人员的条件是：
在近三年被评为先进工作者（包括双十佳）的员工；
在环宇工龄2年以上的员工（截至2007年1月1日为止）；
在本工作岗位有突出贡献的员工；
此次学习得到了公司的大力支持，并对参加学习的人员给予报销部分费用以及带薪学习的待遇。公司选派员工送大学充电的举措，在广大员工中引起很大反响，一股争分夺秒学文化、学科学的热潮正悄然兴起。
在近三年被评为先进工作者（包括双十佳）的员工；
在环宇工龄2年以上的员工（截至2007年1月1日为止）；
在本工作岗位有突出贡献的员工；
此次学习得到了公司的大力支持，并对参加学习的人员给予报销部分费用以及带薪学习的待遇。公司选派员工送大学充电的举措，在广大员工中引起很大反响，一股争分夺秒学文化、学科学的热潮正悄然兴起。
